Około 300 słonecznych dni w roku, lepsza jakość życia i dużo domu za swoje pieniądze sprawiają, że Hiszpania pozostaje dla Brytyjczyków pierwszym wyborem, jeśli chodzi o „miejsce w słońcu”.
Brexit z pewnością nie zniweczył marzenia o przeprowadzce do Hiszpanii, a najnowsze dane potwierdzają, że Brytyjczycy wciąż są największą grupą zagranicznych nabywców w Hiszpanii.
A jednak, mimo że w ciągu ostatnich pięciu lat setki z nas się przeprowadziły, wciąż pokutuje przekonanie, że to niemożliwe – albo że formalności są po prostu zbyt trudne.
Jednak z odpowiednią pomocą wcale nie musi tak być. Sun Lawyers pomogło tysiącom klientów w przeprowadzce, a jak mówi Mark McMillan, szef działu Relocation: „Możemy to dla Państwa zrealizować. To wciąż jak najbardziej możliwe”.
Możecie Państwo czuć się zdezorientowani sprzecznymi – a czasem nieaktualnymi – informacjami. Dzięki dużemu doświadczeniu Marka w pomaganiu ludziom w przeprowadzce rozwiewamy wątpliwości i przedstawiamy najważniejsze informacje o dwóch najpopularniejszych wizach. Która może być dla Państwa?
NLV (wiza rezydencji niezarobkowej)
- Dla osób, które obecnie nie pracują; idealna dla emerytów.
- Może być „trampoliną” do samozatrudnienia lub innych wiz.
- Wniosek składa się w Wielkiej Brytanii przed wyjazdem.
- Kluczowy jest czas – najlepiej planować z rocznym wyprzedzeniem.
- Sprzedajcie dom w Wielkiej Brytanii, a dopiero potem złóżcie wniosek o wizę (i uniknijcie w ten sposób podatku od zysków kapitałowych przy złym wyczuciu czasu).
- Środki finansowe muszą zostać wykazane.
- Wymagane jest ubezpieczenie zdrowotne, ale osoby w wieku emerytalnym w Wielkiej Brytanii mogą złożyć wniosek o zaświadczenie S1 i korzystać z hiszpańskiej publicznej opieki zdrowotnej.
- Ta wiza zakłada rezydencję podatkową w Hiszpanii: trzeba spędzać tam ponad sześć miesięcy w roku.
- Wiza jest ważna przez rok i po wjeździe do Hiszpanii daje początkowe zezwolenie na pobyt czasowy na rok; potem przedłuża się je na dwa lata i tak dalej. Po pięciu latach można złożyć wniosek o dłuższą, pięcioletnią kartę pobytu, jeśli spełniono warunki.
- Sprawdźcie pełną listę dokumentów wymaganych.
Rada Marka: „Nie zakładajcie, że nie będziecie mieć wystarczających dochodów, by wykazać środki finansowe. Możemy uwzględnić inne źródła, takie jak oszczędności, dochody z najmu czy karty kredytowe – a w przypadku par można je połączyć jako wspólne środki”.
Wiza dla cyfrowych nomadów.
- Dla pracowników zagranicznych firm lub osób samozatrudnionych.
- Można złożyć wniosek o roczną wizę w Wielkiej Brytanii, ale lepiej zrobić to w Hiszpanii i jako turysta od razu ubiegać się o dłuższe zezwolenie na pobyt.
- Tę wizę uzyskuje się znacznie szybciej – decyzja zapada w ciągu 10–20 dni.
- Minimalne wymogi dochodowe – są wyższe niż w przypadku NLV, ale środki mogą pochodzić z różnych źródeł.
- Członkowie rodziny mogą korzystać z tej samej wizy – i mogą zostać dodani później.
- Ustawa Beckhama (specjalny reżim dla ekspatów): opcja dla posiadaczy wizy będących pracownikami firm (stała stawka 24% do 600 000 €), bez opodatkowania aktywów poza Hiszpanią
- Wizę można przedłużyć na okres do trzech–lat, a po pięciu latach można się ubiegać (tak jak przy NLV) o dłuższą, pięcioletnią kartę pobytu.
- Można skorzystać z prywatnego ubezpieczenia zdrowotnego u zatwierdzonego hiszpańskiego ubezpieczyciela, ale w większości przypadków przysługuje publiczna opieka zdrowotna.
- Sprawdźcie listę kluczowych dokumentów i wymogów.
Rada Marka: „Lepiej złożyć wniosek już w Hiszpanii – można wtedy otrzymać nawet trzyletnie zezwolenie na pobyt zamiast rocznej wizy”.
Czy ktoś w rodzinie ma paszport UE?
To Państwa złoty bilet! Nie trzeba ubiegać się o wizę – można skorzystać z unijnego paszportu małżonka lub partnera i w ten sposób wystąpić o rezydencję.
Dowiedzcie się więcej o tej procedurze lub skontaktujcie się z Markiem, aby sprawdzić, jak może pomóc w uzyskaniu NLV lub DNV, przedłużeniu wizy albo w innych sprawach dotyczących rezydencji w Hiszpanii.